扎实推进人力资源社会保障体系改革
8 c! t5 E# d- _7 k( b一、 探索推进养老保险“一体化”- R- M' L! n; r# Z% d& K0 _+ H
二、 探索推进医疗保险“同城化”: h" O3 P- T3 c/ S$ `3 M8 G0 v
三、 探索推进技能培训“订单化”0 ?4 B9 a: n( V. @
四、 探索推进劳动关系“规范化”
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' J+ N" `4 T2 H4 c着力构建落实党风廉政建设“两个责任”的常态化机制( J7 `( Z; p1 `: G# a0 R, `6 }
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一是实现责任具体化。三项主要任务和五项经常性工作1 m0 m& E/ Q! k, e0 p0 ~
二是实现履责主业化。主业是防止职责部门履职缺位和事后纪错追责。对纪委、监察厅牵头参与的议事协调机构进行清理。
- D6 }& z8 e! I1 [/ J4 \三是实现考评常态化。每年一次回头看,结果运用,作为干部考核和绩效考评的重要依据
: i# e7 a5 _% _! P0 V1 e# ?( M四是实现问责可量化。履行对主体责任不力的4类12类情形、纪律履行监督责任不力的3类11种情形
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5 y5 R9 i6 `! m0 m改革出活力 创新在路上0 y8 B9 T. {0 e
一、 行政体制在改革创新中增强活力5 E( b+ x6 ^9 H5 L
二、 营商环境在改革创新中不断优化。& u' k1 D+ C6 U0 U: J5 n/ X
三、 通关模式在改革创新中提升效率。
7 M5 Z, X7 m# t. d9 Z4 k四、 融资渠道在改革创新中拓展延伸。
% R8 f% ]" E5 n. Q五、 两岸合作在改革创新中日益紧密。1 G4 x& ~6 Y7 \" Y" x
2 x5 U2 e: e1 o! n8 s" a' Q6 ^7 i扩大增量、做大总量、提高质量
- E% D2 q) T$ E0 G一是滚动开发项目。* V c2 g+ ?& S2 p# Q6 ~' J6 L
二是强势招引项目。
7 F" `% a5 e8 ~8 q! G9 |三是落实推进项目。3 x9 h% |; U, f3 ~; ^
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十大营销唱响清新福建品牌
, n0 d9 c- g1 j3 D9 [" p一、 清新福建形象片首次在见央视新闻联播前黄金时段全年投放。
% \: t) x6 O6 e3 ~9 ?3 h: z: H二、 在全国首创发布旅游清新指数2 L' F' o% t' T% ]8 x8 D6 y
三、 首次成功承办中美小洲旅游局长对话会议。/ I9 f' i$ q, D. [/ O
四、 创新“清新福建高铁旅游八省推广季”营销模式。
9 t Z% x+ w0 A; k# \五、 首次出台“清新福建”省级旅游品牌宣传专项奖励政策。) L1 p9 P/ H. |$ A
六、 搭建“清新福建四季行”全省性营销平台。' U' A1 H# j3 B4 k
七、 “清新福建“营销首次走进“海丝”沿线国家。
- H6 ^, f. g$ d8 h/ }& u" S八、 首次启动“清新福建”海外旅游营销综合性项目。1 z6 t _& b; i3 j- \2 @
九、 “清新福建”旅游节庆活动形成热潮。, p' L( } E* V0 }3 c5 h- I; e
十、 “清新福建”多元化宣传体系初步建立。
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